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      1. 索  引  號: 主題分類: 職稱評審
        發文機關: 鄂爾多斯市康巴什區人力資源和社會保障局 成文日期: 2023年5月15日
        標       題: 鄂爾多斯市康巴什區人力資源和社會保障局關于做好2023年全區職稱評審工作的通知
        發文字號: 鄂康人社發〔2023〕47號 發布日期: 2023-05-16
        有  效  性: 有效

        鄂爾多斯市康巴什區人力資源和社會保障局關于做好2023年全區職稱評審工作的通知

        發布時間:2023-05-16 15:15:00 來源:康巴什區人力資源和社會保障局 打印 保存

          各街道黨工委、辦事處,區委各部、委、辦,區人民政府各部門、各企事業單位及人民團體:

          根據《鄂爾多斯市人力資源和社會保障局關于做好2023年全市職稱評審工作的通知》(鄂人社發〔2023132號)文件精神,結合實際,現對我區2023年職稱評審工作安排如下: 

          一、參評人員范圍 

          符合《關于印發〈內蒙古自治區職稱評審管理實施細則〉的通知》(內人社發〔20234號)規定的人員。 

          二、時間進度安排 

          (一)評審進度安排 

          1.2023年社會化高級職稱申報起止時間為61日至69日,中初級職稱申報起止時間為621日至630日。 

          2.體育、工藝美術、文學創作系列(專業)職稱申報要求和時間,待新評審條件印發后,由高級評委會組建單位另行發文部署。 

          3.中小學教師高級、“定向評價、定向使用”的基層高級職稱以及考評結合系列(專業)高級職稱申報時間另行通知。 

          (二)申報材料截止時間 

          專業技術人才申報職稱的學歷、資歷、任職年限、業績成果(論文、獎項、榮譽等)、繼續教育審驗卡截止時間為當年職稱申報截止時間(考評結合系列或專業的截止時間以評審工作通知要求為準)。 

          三、申報程序要求 

          申報人員按照隸屬關系和規定程序逐級將材料報送評委會辦事機構,本年度內同一職稱層級原則上只能向一個評委會提出職稱評審申請。用人單位申報相同職稱系列(專業)相同層級的職稱材料統一報送同一評委會,不得多頭報送。 

          (一)線上注冊申報 

          申報人員須首先訪問內蒙古人才信息庫(網址:www.nmgrck.cn),進行線上注冊并登錄,在業務辦理—2023年職稱申報欄目中,完成基本信息填報,保存后下載導出《專業技術職稱評審表》和《專業技術職稱送審表》后,進行線下填寫及完善申報材料。 

          申報“定向評價、定向使用”職稱、新型職業農牧民職稱,以及職稱評審綠色通道的,進入相對應的欄目填報。 

          (二)線下提交材料 

          1.高級職稱申報人員由所在單位或主管部門將材料經同級行業主管部門(鄂爾多斯市各專業對應的行業主管部門見附件2)審核后,報康巴什區人力資源和社會保障局??蛋褪矃^人力資源和社會保障局將本地區申報人員材料審核匯總后報市人力資源和社會保障局,由市人力資源和社會保障局報送自治區人事人才公共服務中心。  

          2.中、初級職稱申報人員,按照屬地管理原則,由所在單位或主管部門審核后,無需經過行業主管部門審核,直接將材料(見附件)報送至康巴什區人力資源和社會保障局902室。 

          四、評審政策規定 

          (一)實行多元化的評價方式 

          1.對國家或自治區實行以考代評的系列(專業)職稱(專業技術人員職業資格),考試成績合格即視為取得相應層級職稱,不再進行相應層級職稱評審或認定。 

          2.對高級職稱實行考評結合的系列(專業)職稱,專業技術人才須參加國家或自治區統一組織的考試,成績達到國家或自治區合格線并在有效期內方可申報評審高級職稱。 

          3.中小學教師職稱評審先由單位采取講課說課、面試答辯、量化評審、專家評議、民主測評等多種評價方式進行,評審產生參評人員后,再按空崗數推薦申報,進行社會化評審。      

          4.自治區正高級經濟師、高級統計師職稱實行網上申報評審。  

          (二)暢通職稱評審綠色通道 

          申報人員按照職稱管理權限和職稱層級逐級申報職稱評審。下列人員可享受職稱評審綠色通道政策,可不受崗位數額(比例)限制,按相關規定直接申報相應職稱,法律法規另有規定的除外。參加考評結合系列職稱評審的,需按要求參加考試并達到規定的合格標準,方可參加評審。符合第15項的人員申報職稱評審,由內蒙古自治區綠色通道高級職稱評審委員會評審(認定)。符合第6、7項的人員申報職稱評審,由相應評委會評審。職稱評審綠色通道政策原則上只可享受一次。 

          1.取得重大基礎研究和前沿技術突破、解決重大工程技術難題或在經濟社會各項事業中作出重大貢獻的專業技術人才,國家重點實驗室、國家技術創新中心、科技領軍企業、行業龍頭企業的技術負責人,經盟行政公署、市人民政府或自治區主管部門研究推薦,并提供相關業績、貢獻和成果鑒定材料,可直接申報高級職稱。 

          2.符合《內蒙古自治區人才引進和流動實施辦法》(內政發〔201777號)有關規定,引進的海內外高層次人才、急需緊缺人才,可直接申報高級職稱。職稱自主評審單位引進人才由本單位評委會評定相應職稱。 

          3.博士后在站期間獲得中國博士后科學基金資助或主持省部級以上科研項目、出站后,留在自治區工作的,由用人單位考核合格后,經各盟市人力資源和社會保障局或自治區主管部門研究推薦,直接申報認定副高級職稱。 

          4.不具備職稱評審條件規定的學歷要求,但長期從事專業技術工作,業績顯著、貢獻突出的專業技術人才,可由2名以上在職在崗地具備正高級職稱同行專家出具推薦意見,并經市人民政府或自治區主管部門研究推薦,不受學歷要求限制申報職稱。 

          5.在海外長期從事專業技術工作,取得顯著業績成果的海外歸國人員,首次申報職稱時,可根據專業水平和工作業績條件,經市人民政府或自治區主管部門研究推薦,參照同類人員評審標準,直接申報相應職稱。 

          6.列入下列高層次人才培養項目,在培養期內業績成果突出的可直接申報相應職稱。其中,“新時代專業技術人才選拔培養項目”(原自治區“新世紀321人才工程”)一層次人選可直接申報正高級職稱;“新時代專業技術人才選拔培養項目”二層次人選,自治區草原英才工程青年創新創業人才培養計劃一層次人選可直接申報高一級職稱;在旗縣(市、區)及以下地區單位工作的,“新時代專業技術人才選拔培養項目”三層次人選,自治區草原英才工程青年創新創業人才培養計劃二層次人選可直接申報中級職稱。 

          7.黨政機關公務員(含參照公務員法管理的人員)或軍隊轉業安置到企事業單位從事專業技術工作的人員,首次申報職稱時,可根據專業水平和工作業績并參照同類人員評審標準,直接申報相應職稱。?? 

          (三)實施助力鄉村振興一線基層專業技術人才職稱傾斜政策 

          1.突出服務基層導向,高等院校畢業生在蘇木鄉鎮、嘎查村基層單位從事本專業或相近專業技術工作,經考核合格,可按照職稱管理權限,直接申請認定相應的職稱(以考代評專業除外),不需要進行評審。其中,具有??茖W歷、工作滿2年的,可認定助理級職稱;具有本科學歷或學士學位的,工作后可認定助理級職稱;具有碩士學位或研究生學歷、工作滿1年的,可認定中級職稱;具有博士學位,工作后可認定中級職稱。 

          2.對在蘇木鄉鎮事業單位專業技術崗位工作滿2年的本科畢業生和滿4年的大專畢業生,經考核合格,可直接參加中級職稱評審。? 

          3.對在旗縣(市、區)從事專業工作滿30年的優秀專業技術人才和在蘇木鄉鎮從事專業工作滿20年的優秀專業技術人才,不受學歷、專業和單位崗位職數限制,在業績成果等其他條件符合的情況下,可破格參加高一級職稱評聘。 

          4.完善專業技術人才定期服務鄉村職稱評審激勵機制,鼓勵引導更多專業技術人才到基層服務。城市中小學教師、醫生在晉升高級職稱時,原則上要有1年以上的農村牧區基層工作服務經歷。城市專業技術人才當年服務蘇木鄉鎮、嘎查村時間達到3個月以上的,申報職稱可免除當年繼續教育學時要求;取得現有職稱后,累計服務蘇木鄉鎮、嘎查村年限達到3年以上并作出突出貢獻的,可提前1年參評高一級職稱。 

          (四)實施非公有制領域專業技術人才職稱傾斜政策 

          非公有制領域的專業技術人才,可不受職稱逐級申報要求的限制,直接申報相應專業職稱,其中,大學本科畢業且從事專業技術工作滿5年或大學??飘厴I且從事專業技術工作滿8年的專業技術人才,符合相應業績成果條件,可以直接申報中級職稱;大學本科畢業且從事專業技術工作滿12年的專業技術人才,符合相應業績成果條件,可以直接申報副高級職稱(參加考評結合系列職稱評審的,需按要求參加考試并達到規定的合格標準,方可參加評審)。對非公有制領域專業技術人才的繼續教育不作硬性要求。從2024年開始,非公有制領域專業技術人才需按要求逐步參加繼續教育學習。 

          (五)繼續實施關心愛護疫情防控醫務人員職稱傾斜政策 

          1.將醫務人員在疫情防控中的現實表現作為職稱評審的重要內容,對于表現優秀的在職稱評審中優先申報,優先參評。醫務人員參加疫情防控經歷可視同為一年基層工作經歷,視同完成當年繼續教育學時。疫情防控一線技術工作總結、專題報告、病案分析、護理記錄、流行病學報告,以及公共衛生現場處置、技術規范和標準指南制定等疫情防控中的現實表現情況可作為職稱評審的重要內容。醫務人員參加疫情防控的工作成果可作為代表作參加職稱評審。作出突出貢獻獲得省部級以上表彰獎勵且滿足職稱評審業績成果條件的,可不受現有職稱取得年限限制,直接申報參加高一級職稱評審或考試。 

          2.2023年之前,參加疫情防控醫務人員仍執行自治區疫情防控指揮部關于進一步保護關心愛護醫務人員的職稱申報評審政策。 

          (六)推廣新型職業農牧民職稱評審 

          自治區人社廳會同自治區農牧廳在部分地區先行先試的基礎上,自2023年起,將新型職業農牧民職稱評審在全區范圍內推廣。具體工作安排另行通知。 

          (七)有效銜接事業單位職稱評聘 

          1.嚴禁在機構改革期間,突擊開展職稱評審。機構改革涉改單位嚴格在單位崗位結構比例內,按照空崗數合理有序推薦申報職稱評審。 

          2.未涉改單位應在單位崗位結構比例內,按照空崗數推薦申報職稱評審,確需超崗位職數申報高級職稱評審的,申報總數應嚴格控制在已設高級崗位數的5%以內。 

          3.中小學、幼兒園教師副高級職稱評審,嚴格在核定的崗位結構比例內進行。 

          4.為有效銜接事業單位職稱評聘管理,對參評人員受聘時間的要求嚴格按照國家相應系列職稱改革指導意見和自治區新修訂的評審條件執行。 

          5.嚴格落實國家支持和鼓勵事業單位科研人員創新創業的有關文件精神。允許離崗創辦企業人員在所創辦企業申報職稱,所獲得的職稱可以作為其返回事業單位后參加崗位競聘、重新訂立聘用合同的參考。兼職創新、在職創辦企業人員繼續享有參加職稱評審的權力,可以在兼職單位或者創辦企業申報職稱。 

          (八)進一步加強高技能人才與專業技術人才職業發展貫通 

          高技能人才按照《轉發人力資源社會保障部關于進一步加強高技能人才與專業技術人才職業發展貫通實施意見的通知》(內人社發〔202116號)要求申報職稱評審。 

          (九)促進職稱制度與職業資格有效銜接 

           按照《關于在部分領域建立專業技術類職業資格與職稱對應關系的通知》(內人社發〔201920號)以及《2020年關于更新公布專業技術類職業資格與職稱對應關系表的說明》,專業技術人才獲得相應專業技術類職業資格,即可認定其具備相應系列和層級的職稱,用人單位可根據崗位需要進行聘任,并可作為申報高一級職稱的條件。 

          (十)嚴格執行繼續教育有關要求 

          繼續教育有關要求按照《轉發〈關于2023年鄂爾多斯市專業技術人員繼續教育學習的通知〉的通知》(鄂康人社發〔20237號)執行。 

          五、資格審核要求  

          (一)單位審核  

          申報人員所在單位要認真審核申報材料的真實性、完整性和時效性,將所有申報人員的《專業技術資格送審表》在本單位公示,公示時間不少于5個工作日,公示無異議后方可上報,上報材料需包括公示情況。  

          (二)主管部門復核  

          各主管部門要按規定程序對申報材料進行復核,對符合申報條件的予以報送;對申報材料不完整、不規范,不符合規定條件的,應當及時一次告知需要補充更正的全部材料。申報人員逾期未補充完整的,視為放棄申報。  

          各單位在上報材料前,要將本單位所有申報人員花名冊進行公示,公示時間不少于5個工作日,公示無異議后上報,上報材料需包括公示情況。  

          六、其他事項  

          (一)嚴肅申報紀律  

          1.申報人員所在單位要嚴格審核申報材料,對把關不嚴、違反規定程序的,視情節輕重,追究相關人員責任。  

          2.對未履行公示程序的評審結果,康巴什區人力資源社會保障局一律不予核準備案。  

          3.對公示期間舉報反映的問題,各單位要認真組織核實,并按照有關規定嚴肅處理。  

          (二)建立職稱申報評審誠信檔案和失信黑名單制度  

          完善誠信承諾和失信懲戒機制。專業技術人員申報評審職稱須簽署《職稱申報誠信承諾書》,評審工作結束后,與《專業技術資格評審表》一并歸檔備案。申報人通過提供虛假材料、剽竊他人作品和學術成果,或者通過其他不正當手段取得職稱的,由康巴什區人力資源社會保障局撤銷其職稱,并記入職稱誠信檔案庫,納入全國信用信息共享平臺,記錄期限為3年。  

          (三)嚴格評審收費管理  

          各單位要嚴格按照《內蒙古自治區發展計劃委員會、財政廳對自治區人事廳關于調整專業技術資格評審費與證書工本費標準的批復》(內計費字〔20011202號)和《關于調整專業技術資格評審與證書收費及支出的通知》(內人發〔2001124號)規定收取評審費用,不得另行加收費用,申報正高每人交評審費320元,申報副高每人交評審費280元,申報中級專業技術資格每人交評審費150元,申報初級專業技術資格每人交評審費100元。在報送申報材料的同時繳納有關費用。 

          (四)評審結果公示及證書管理 

          本年度職稱評審工作結束后,由自治區人力資源和社會保障廳將評審(認定)通過人員職稱電子證書數據統一推送至全國人力資源社會保障政務服務平臺和自治區政務服務平臺,專業技術人員可通過各級政務服務平臺、“內蒙古人社”“蒙速辦”手機APP查詢相應信息??蛋褪矃^中初級職稱評審結果將在“康巴什區人民政府網站”公示,評審通過人員登錄內蒙古人才信息庫打印個人職稱電子證書。 

          各企事業單位要高度重視職稱申報工作,加強領導,準確領會文件精神,嚴格職稱申報紀律,精心組織,抓好落實。要切實增強職稱申報工作透明度,主動接受組織和社會監督,努力營造職稱制度改革的良好社會氛圍。 

            

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          附件:1.專業技術職稱送評材料目錄單 

          2.鄂爾多斯市各專業對應的行業主管部門 

          3.2023年職稱申報崗位情況說明 

          4.2023年鄂爾多斯市直單位職稱申報與評審一次性告知書 

          5.2023年康巴什區申報—專業技術資格花名冊 

          6.關于2023年職稱申報情況說明的函 

            

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          鄂爾多斯市康巴什區人力資源和社會保障局 

          2023515

        相關解讀 康巴什區人力資源和社會保障局關于做好2023年全區職稱評審工作的解讀 

        全文下載:

            鄂爾多斯市康巴什區人力資源和社會保障局關于做好2023年全區職稱評審工作的通知.doc

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